在Internet高速发展的今天我们生活的各个领域都涉及到计算机的应用其中包括在线招聘的网络应用在外国在线招聘已经是很普遍的方式不过国内的在线招聘可能还处于起步阶段。求职招聘网站设计与实现具有应聘信息功能的双向选择可实现人才供应和市场需求的平衡方便用户和公司用户使用这个平台进行双向沟通解决信息传递不够方便快捷的问题。求职招聘网站设计与实现采用JSP技术基于MySQL数据库开发实现了用户注册登录、查看求职信息、面试邀请、应聘信息、个人信息维护功能公司用户可实现求职信息、招聘信息、面试邀请、应聘信息等功能系统管理员可以对用户、公司用户、求职信息、招聘信息、面试邀请、应聘信息等内容进行管理本系统具有良好的兼容性和适应性为用户提供更多的就业机会也为公司用户获取所需的人才提供了良好的平台从而提高公司用户的核心竞争力。本文首先介绍了设计的背景与研究目的其次介绍系统相关技术重点叙述了系统功能分析以及详细设计最后总结了系统的开发心得。通过前面的功能分析可以将求职招聘网站设计与实现的功能分为前台和后台两部分前台的功能模块有两个子部分分别为公司用户和用户这两部分下面又各有多个功能模块招聘信息、社会论坛、城市资讯。而后台部分也有多个功能模块用户、公司用户、招聘信息、应聘信息、发布或删除招聘求职信息。前台中身份验证主要是用户注册和登录网站时的身份确认新闻浏览管理是公共功能任何用户只要进入网站不需登录也可浏览到的信息。1、一般用户的功能及权限所谓一般用户就是指还没有注册的过客,他们可以浏览主页面上的信息。但如果有中意的就业招聘信息时想要进行应聘那是不可以的,因为发布求职/面试邀请只有注册成为用户才有的权限。2、已注册用户的功能及权限当过客模块注册为用户,用户注册后就有了自己的信息,那么就有管理自己信息的权限:修改个人信息,浏览网站的招聘信息新闻等信息发布求职信息,删除求职信息。当看到感兴趣的招聘信息可以进行应聘。3、公司用户的功能及权限当非公司用户注册模块注册为公司用户可以修改自己的信息。并管理他们的信息访问修改招聘信息删除招聘信息以及浏览网站上的所有信息当看到感兴趣的求职信息时,也就可以跟对方联络发送邮件。4、管理员的功能及权限公司用户和用户信息的添加和管理和新闻公告的添加和管理招聘详细信息添加和管理等这些都是管理员的功能。功能模块图图3-1功能模块图面试邀请管理用户通过面试邀请管理页面查看用户账号、用户姓名、学历、专业、自我评价、图片、求职岗位、出生日期、工作地点、上班时间、期待薪资、联系电话、公司名称进行修改、删除等操作如图5-9所示。图5-9面试邀请管理界面图