前端岗位歧视:做得最多,凭什么最不被看见?
为什么因为看不见。后端写缓存方案周会上能讲半小时。前端做自动化构建、封装组件库、把首屏从 3 秒压到 800 毫秒——没人知道也没人关心。因为觉得简单。不就是调接口渲染数据吗培训班三个月月薪过万的广告让所有人都以为前端是个人就能干。因为离用户太近。越靠近用户的工作越被当成体力活。后端处理复杂逻辑前端处理页面展示——高下立判。前端才是那个兜底的一个需求从设计到上线产品画原型 3 天设计出图 5 天后端写接口 2 周。到前端——还剩一周你赶一下。所有的拖延压在前端身上。所有的疏漏变成前端的补丁——加个空状态加个 toast字段改了适配一下。接口出问题是后端的事UI 不好看是设计的事。但页面跑不通永远是前端的事。所有人在前面领功劳的时候前端连名字都不配出现。怎么办光抱怨没用得做事。第一把前端的工作翻译给别人听。不要只说页面做完了说首屏加载优化了 60%组件复用率提到 80%线上错误率降到 0.1%。用别人听得懂的语言讲你的价值而不是等着别人主动理解你。第二参与技术评审主动发声。后端讲架构的时候你也可以讲前端的架构设计、性能策略、工程化方案。不是后端才叫架构前端一样有。你不说别人就默认你没有。第三把不可见的东西变得可见。写技术文档做分享输出方法论。让团队知道